五金圈定能迎来“职场春天” 薪资或集体上涨
时间: 2024-03-14
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日前,全国人大常委会办公厅公布了《中华人民共和国个人所得税法修正案(草案)》,并向社会公开征求意见。草案提出,将对调整个人所得税起征点,初步设定个税免征额调高至3000元。分析师则认为,此次改革一方面有助于更好的实现二次收入分配调节,更有效地纠正社会财富分配不公,特别是对高收入者的个税征管更加严厉;另一方面收入的提高有助于需求结构的调节,有助于扩大居民的消费需求,在某些特定的程度上促进消费。
透过以上各种社会现象,小编也对五金行业的薪资做了初步调查,绝大多数五金从业者表示压力不大。应该相信,此次个税起薪点调整之后,争取跻身个人纳税人行列将不再是五金从业者的戏谑之词,五金圈定能迎来薪资集体上涨的“职场春天”。
五金行业属于劳动力密集型的传统行业,工人工资基本处于薪酬阶层的中下游。据悉,五金圈薪酬**高的是技能人员,而在技能人才中,电工、汽车修理工及拉床工的薪酬水平较高,电工高级工的月工资**高达4350元,中级工、初级工的月工资**高只有3790元、3230元,其他工种的**高月工资与其相比,普遍要低出一两千元。
小编还从某招聘网**新公布的薪资数据中了解到,2011年一季度,广东省五金行业的工资收入平均在3465元左右,江苏省五金行业工资3941元,浙江地区五金从业者的工资水平位列三地之首,平均收入为4260元。
由此看来,五金圈工资水平仍旧低于制造业整体水平。然而从现阶段的发展的新趋势来看,五金行业整体薪资水平或将迎来涨幅。
**,随国家不断调整行业结构,淘汰高能耗、低附加值的产品,制造业产业转型,技术升级的步伐正在慢慢地加快。预计到一定阶段,一些技术上的含金量高的产业兴起,将会催生电子、五金、机械行业走向高端化,技术型人才供不应求,这类工人的工资升幅较大。
其次,每年年初的用工荒现象,让五金企业陷入了招工难的恐慌局面,诸多五金企业为了能够更好的保证生产的顺利进行,纷纷向员工抛出橄榄枝,除了给予各项福利,涨工资成了**厉害的揽人招数。
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